147

В Оренбуржье женщинам платят более низкие зарплаты по сравнению с мужчинами

В Оренбуржье пока по доходности выигрывают мужчины.
В Оренбуржье пока по доходности выигрывают мужчины. / Станислав Ломакин / Коллаж АиФ
Оренбург, 9 апреля - АиФ-Оренбург.

Сегодня, 9 апреля на заседании областного координационного комитета содействия занятости населения в региональном правительстве обсудили меры поддержки женщин, воспитывающих несовершеннолетних детей.

Как рассказала и.о. министра социального развития Оренбургской области Татьяна Самохина, в регионе действует немало мер социальной поддержки семей, воспитывающих детей. Среди них: выплаты и пособия, компенсации и субсидии на оплату коммунальных услуг, возможность получить бесплатный земельный участок под строительство дома или ведение личного подсобного хозяйства.

Помимо этого, в регионе проводится немало мероприятий и конкурсов, направленных на поощрение женщин, воспитывающих детей, и пропаганду семейных ценностей.

Для того, чтобы матери могли работать, в регионе нужно решать вопрос с обеспеченностью детскими садами. По словам и.о. министра образования области Галины Сафоновой, за 10 лет в Оренбуржье появилось 30 000 новых мест в детских садах. Только в этом году будет построено еще 19 детских садиков в городах и селах региона. Причем не все они будут большими, поскольку в регионе начинают подходить к этому вопросу адресно. В трех оренбургских селах появятся садики на 30, 60 и 90 мест.

Что касается непосредственно трудоустройства, то по данным регионального минтруда, в прошлом году работодатели предлагали оренбуржцам около 95 000 вакансий, 38 % из которых предполагали гибкий график, удобный для женщин, воспитывающих маленьких детей. Кроме того, службы занятости предлагают оренбурженкам пройти переобучение или повышение квалификации после времени, проведенного в декретном отпуске.

«К 2024 году по национальному проекту уровень занятости женщин должен достичь показателя в 70 %, - рассказала и.о. министра труда и занятости Оренбургской области Наиля Исхакова. - Пока он равен только 52 %».

О том, как молодым мамам можно развивать собственный бизнес, рассказывает проект областного минэкономразвития «Мама - предприниматель». В прошлом году 150 мам открыли собственное дело.

При этом, в регионе все еще есть гендерная дифференциация при оплате труда.

«Мы проанализировали данные по уровню зарплат женщин и мужчин и увидели, что пока по доходности выигрывают мужчины», - отметил на заседании председатель областной федерации профсоюзных организаций Ярослав Чирков. При этом, он рассказал про опыт соседнего Башкортостана, где устраивают конкурсы по организации рабочих мест для матерей среди работодателей.  

Смотрите также:

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно


Загрузка...

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах