На этот раз Кустовой этап сосредоточил на своей площадке порядка 200 молодых специалистов из 14 дочерних обществ Компании блока «Разведка и Добыча». Работа конференции шла в 12 секциях. И каждый проект отличался не только уникальной исследовательской мыслью, но и предполагал практическую значимость для Компании.
ПАО «Оренбургнефть» представляли 28 молодых специалистов, которые презентовали 32 научных проекта. Стоит отметить, что с каждым годом количество участников и докладов от Общества становится больше. На этот раз молодые специалисты привезли два золота, две бронзы, одно серебро и номинацию. Так, в секции «Бурение скважин, нефтепромысловый сервис» первое место завоевал главный специалист ПАО «Оренбургнефть» Владимир Фомичев. Он обосновал применение солей алюминия как эффективного, универсального средства для снижения затрат при ликвидации проницаемых зон. В этой же секции главный специалист ПАО «Оренбургнефть» Иван Бутаев с проектом «Оптимизация процессов бурения» был удостоен номинации «За актуальность и новизну». Особый интерес у членов жюри секции «Труд, юриспруденция, персонал» вызвал проект Валерии Пономаревой «Критерии отнесения имущества к движимому и недвижимому: правовой и налоговый аспекты», доказанный экономический эффект её работы – более 2 млрд. рублей. Актуальность и применимость её исследования были удостоена первого места.
– В своей повседневной работе я столкнулась с определенными трудностями. Именно они подвигли на проведение исследования, связанного с движимым и недвижимым имуществом. Я изучила много теории. Провела анализ. И доказала эффективность своего проекта. Во время моей защиты у жюри было много вопросов, т.к. с подобными ситуациями сталкиваются многие Дочерние Общества в периметре Компании. Теперь мне предстоит защищать доклад на итоговом этапе в Москве.
Научный проект Валерии уже внедряется в ПАО «Оренбургнефть». После московской конференции исследование может быть рекомендовано к использованию и в других Обществах Компании. Стоит отметить, что столь достойные выступления не случайны. Для подготовки молодых специалистов к научно-технической конференции в Обществе были созданы специальные рабочие группы из числа высококвалифицированных сотрудников, разработан план-график заслушиваний проектов молодых специалистов. Помимо этого, тщательно оттачивались навыки ораторского искусства в ходе специально-разработанного тренинга. На второй день конференции, когда все работы уже были представлены, для молодых специалистов состоялся командообразующий тренинг. Вечером того же дня собравшихся ожидало торжественное закрытие X Кустовой научно-технической конференции, где и состоялась церемония награждения.
Справка:
Система научно-технических конференций (НТК) призвана выявить творческий потенциал молодых сотрудников Компании Роснефть. В ее ходе специалисты обмениваются опытом, идеями, взаимодействуют с профессионалами по всем профилям деятельности. НТК – это одна из эффективных форм работы с молодыми специалистами Компании, когда сотрудники в первые три года своей работы вовлекаются в инновационную деятельность, принимают участие в решении производственных задач.
Оренбург посетили ведущие психиатры страны 
Транспортный узел Евразии 
Грантополучатели «Газпром нефти» развивают некоммерческий сектор 
Жаркие споры. Что обсуждали на I Съезде перевозчиков Оренбуржья? 
Как видит Оренбуржье? Современные технологии для улучшения зрения