В ООО «Газпром добыча Оренбург» стартовала пилотная программа «Мое здоровье». Это часть проекта по развитию культуры безопасности, реализуемого на предприятии.
В рамках программы 15 сотрудников управления по эксплуатации зданий и сооружений (УЭЗиС) получили наручные электронные устройства, с помощью которых можно контролировать давление, пульс, температуру и двигательную активность. Наблюдение за этими показателями позволит прогнозировать ухудшение самочувствия, а значит вовремя принять лекарство или обратиться за медпомощью. Через месяц использования браслета участники программы заполнят анкету, содержащую вопросы об удобстве и эффективности такого способа мониторинга.
Проект, направленный на сохранение здоровья работников, был предложен инициативной группой в ходе состоявшегося в ООО «Газпром добыча Оренбург» форума «Синергия безопасности и цифровая трансформация».
«Мы рассчитываем, что наши работники будут носить браслеты не только во время работы, но и дома. Затем проанализируем результат, основанный на личном впечатлении, и сделаем выводы о возможности рекомендовать использование таких приборов для широкого круга работников, – поделился один из авторов идеи, главный тренер института внутренних тренеров и наставничества ООО «Газпром добыча Оренбург», специалист УЭЗиС Андрей Струздюмов.
Начальник управления Денис Шкляров подчеркнул, что забота о сохранении здоровья и улучшении качества жизни сотрудников – ключевое направление проекта «Развитие культуры безопасности» в Обществе.