Заключительный этап XVII ежегодного корпоративного смотра-конкурса НК «Роснефть» под названием «Лучший по профессии» завершился на производственных объектах Самары. На нём нефтяники Оренбуржья успешно применили свои теоретические знания и накопленный за годы опыт работы.
Конкурс собрал победителей локальных соревнований 100 предприятий компании, всего более 650 работников, соперничавших за звание лучших. В категории «Нефтегазодобыча» приняли участие 285 сотрудников из 26 дочерних предприятий, соревнуясь в 13 номинациях. Компетенцию и мастерство участников оценивали эксперты из руководства компании.
Сергей Петров, слесарь по ремонту технологических установок, занял первое место в своей категории.
— Готовились долго, отрабатывали вопросы теории и практические навыки, большую роль играла и поддержка коллег и руководителей, кураторов по направлениям, — делится Сергей Вениаминович. — Побеждать всегда приятно, тем более, что к своей цели я шел несколько лет.
— На свою конкурсную задачу — проверку предохранительного клапана — мне понадобилось всего 43 минуты, хотя утвержденное время было 45 минут! — рассказывает другой участник, получивший серебряную награду, слесарь-ремонтник нефтепромыслового оборудования Дмитрий Тимофеев.
На теоретическом экзамене он успешно ответил на 60 вопросов теста, касающихся не только профессиональных навыков, но и вопросов промышленной безопасности и охраны труда.
Сотрудники «Оренбургнефти» стабильно достигают первых и призовых мест на уровне головной компании, демонстрируя высокий уровень мастерства нефтепромыслового дела в Оренбурге.
Конкурс «Лучший по профессии» становится ключевым элементом программы мотивации, обучения и развития профессиональных навыков сотрудников крупнейшей нефтедобывающей компании России. Этот конкурс способствует распространению передового опыта, внедрению новейших технологий, повышению статуса рабочих профессий, развитию корпоративной культуры и уровня промышленной безопасности.